Nowelizacja Kodeksu pracy dotycząca pracy zdalnej, urlopów i umów, ZUS ZSWA, składka wypadkowa, wskaźnik waloryzacji świadczenia rehabilitacyjnego oraz nowy certyfikat programu Płatnik to tematy, które podejmujemy w marcowym biuletynie HR Puls.
Nowelizacja Kodeksu pracy: praca zdalna i kontrola trzeźwości pracowników, nowelizacja Kodeksu pracy – nowe urlopy i zmiany w umowach na okres próbny, autozapis do PPK, zmiana kwot wolnych od potrąceń z emerytur, rent oraz zasiłków od 1 marca 2023 roku, nowa metryka programu Płatnik, terminy składania deklaracji podatkowych oraz informacja roczna dla osób ubezpieczonych to tematy, które podejmujemy w dzisiejszym biuletynie HR Puls.
Jaką rolę w firmie odgrywa sprawny system zarządzania obiegiem informacji? Dowiedz się i podnieś efektywność swojego biznesu.
ZUS IWA za 2022, termin składania deklaracji podatkowych, zmiany w kodeksie pracy, które czekają na podpis prezydenta, dyrektywa work-life balance, nowe stawki kilometrówek, diet i delegacji oraz nowa metryka programu Płatnik to tematy, które podejmujemy w pierwszym biuletynie HR Puls w tym roku.
Fundamentalną zasadą w szybko rozwijającym się świecie e-Commerce jest innowacyjność i podążanie za trendami, a nawet ich wyprzedzanie. Potrzeby i preferencje klientów nieustannie ewoluują. Nienadążanie za nimi oznacza osłabienie zainteresowania klientów, a w konsekwencji ich odejście.
Korzyści z chatbotów są niezaprzeczalne. Boty oprócz obsługi klienta, generowania leadów, sprzedaży i promocji, potrafią uratować porzucone koszyki, ale pomimo tych wszystkich zaawansowanych funkcjonalności i rosnącej popularności, wciąż zdarza się, że popełniają błędy. Z czego to wynika?
Minimalne wynagrodzenie w 2023 roku, współczynnik do obliczania ekwiwalentu za urlop wypoczynkowy w 2023 roku, wskaźnik waloryzacji świadczenia rehabilitacyjnego w I kwartale 2023 roku, kwota ograniczenia rocznej podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe w 2023 roku, zmiany w przepisach podatkowych – Polski Ład to tylko niektóre tematy, które podejmujemy w grudniowym biuletynie HR Puls.
Sprawdź, jakie zmiany w ustawie o PPK, wejdą w życie z dniem 21 listopada 2022 roku!
Wskaźnik waloryzacji świadczenia rehabilitacyjnego, limit podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia, projekt zmian w rozporządzeniu o badaniach lekarskich pracowników, wzrost wysokości diety i delegacji, zmiany w Kodeksie pracy oraz ustawa o systemie teleinformatycznym do obsługi umów to tematy, które podejmujemy w listopadowym biuletynie HR Puls.
Czy czatbot jako forma komunikacji jest konieczna w e-sklepie? Czy można zastąpić człowieka czatbotem? W jakie cechy i funkcjonalności powinien być wówczas wyposażony? Jak go wdrożyć, aby optymalnie służył klientom końcowym? Jak zautomatyzować jego reakcje? Zapraszamy na odcinek 8. o czatbotach w biznesie, w którym dokładnie omówimy te tematy.